2022 के लिए देकरेतो फ्लूसी द्वारा परिकल्पित नवाचारों में से एक यह स्थापित करता है कि मौसमी और गैर-मौसमी वर्क परमिट (नूला ओस्ता) दोनों प्रेफेतूरा द्वारा 30 दिनों की अधिकतम अवधि के भीतर स्वचालित रूप से जारी किए जाते हैं।
यह क्या है?
इसका मतलब यह है कि, अगर बाधा डालने वाले कारण 30 दिनों के भीतर सामने नहीं आते हैं, यानी ऐसे कारण जो बिना किसी बाधा के दस्तावेज़ को जारी करने से रोकते हैं और इसलिए कर्मचारी की प्रविष्टि (उदाहरण के लिए, क्योंकि नियोक्ता आवश्यक आवश्यकताओं को पूरा नहीं करता है या उसका आपराधिक रिकॉर्ड है।) , अशक्तता बाधा संबंधित देश के दूतावास को भेजी जानी चाहिए।
बदले में राजनयिक मिशन के पास विदेशी कर्मचारी को प्रवेश वीजा जारी करने के लिए 20 दिन का समय होगा।
समय सीमा का सम्मान करने के लिए, नया फ्लो डिक्री प्रदान करता है कि परमिट आवेदनों से संबंधित सत्यापन उसी द्वारा पहचाने गए पेशेवरों द्वारा किया जाता है, अर्थात श्रम सलाहकार, लेखाकार (कोमेरचालिस्ता), वकील और लेखा विशेषज्ञ।
इन आंकड़ों को तब प्राधिकरण आवेदन के साथ संलग्न करने के लिए एक आश्वासन जारी करना होगा।
इस तरह प्रथाओं की परिभाषा के लिए प्रक्रियाओं को तेज किया जाना चाहिए।
यदि प्राधिकरण 30 दिनों के भीतर जारी नहीं किया जाता है तो क्या करें?
एक बार 30 दिन बीत जाने के बाद, चूंकि यह फ़ाइल को बंद करने की समय सीमा थी, प्रेफेतूरा को अनुरोध करना और बिना किसी बाधा के दस्तावेज़ जारी करने का अनुरोध करना संभव होगा।
- भवशरन सिंह धालीवाल, वीरेंदर कौर धालीवाल
